Здравствуйте!
Цитата: вопрос если я сейчас исправлю прием на работу (с совместителя на основное место) потом регистрацией труд деятельности отменю прием по совместительству и поставлю прием на основное место, и сформирую сзв тд, а можно ли в нее еще поставить сведения о Трудовой на бумажном носителе? не будет ли все в кучу
Не понятно, что именно Вы собрались менять в СЗВ-ТД.
Судя по другой Вашей теме
Работник вместо основного места работы ошибочно устроен по совместительству: как исправить отчет 4-ФСС? совместитель принят в 2018 году, когда СЗВ-ТД еще не существовало.
Когда сотрудник подал заявление о продолжении ведения трудовой книжки в соответствии со статьей 66 ТК?
Если не подавал, то сдаете СЗВ-ТД не позднее 15.02.2021 и указываете ПРИЕМ в 2018 году.
Если подавал, то нужно сдать СЗВ-ТД в срок, который зависит от даты подачи заявления.
Постановление Правления ПФ РФ от 25.12.2019 N 730п "Об утверждении формы и формата сведений о трудовой деятельности зарегистрированного лица, а также порядка заполнения форм указанных сведений":
Цитата:1.6. Форма СЗВ-ТД представляется, начиная с 1 января 2020 года, не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем, в котором проведены кадровые мероприятия или подано заявление о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности <1>.1.7. При представлении формы СЗВ-ТД впервые в отношении зарегистрированного лица страхователь одновременно представляет сведения о его трудовой деятельности (о последнем кадровом мероприятии) по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя. В случае отсутствия в течение 2020 года у зарегистрированного лица кадровых мероприятий и (или) заявления о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности сведения о трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя на такое зарегистрированное лицо представляются не позднее 15 февраля 2021 года <2>.